Seit Generationen stehen wir fur erstklassigen Kase - und fur ein Team, das mit Leidenschaft und Fachkompetenz uberzeugt. Unser Erfolg basiert auf engagierten Menschen, die gemeinsam Grosses bewegen. Werde Teil unseres Teams!

HR Business Partner (m/w/d)

• Du beratst und unterstutzt Fuhrungskrafte in allen HR-relevanten Themen
• Du begleitest Change- und Transformationsprozesse und stellst sicher, DASS diese erfolgreich umgesetzt werden
• Du ubernimmst die Verantwortung fur den gesamten Employee Life Cycle, einschliesslich Recruiting, Onboarding, Personal- und Talententwicklung sowie Offboarding
• Du gestaltest aktiv die Umsetzung von HR-Strategien, -Richtlinien und -Projekten mit und sorgst dafur, DASS diese den Unternehmenszielen entsprechen
• Du stellst sicher, DASS alle arbeitsrechtlichen Vorgaben eingehalten werden
• Du analysierst HR-Kennzahlen und leitest daraus geeignete Massnahmen ab

• Ein abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal, Wirtschaftspsychologie oder vergleichbare Qualifikation
• Mehrjahrige Erfahrung als HR Business Partner oder in einer generalistischen HR-Rolle
• Fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht sowie in modernen HR-Instrumenten
• Hohe Beratungskompetenz, Kommunikationsstarke und Durchsetzungsvermogen
• Strategisches Denken kombiniert mit einer losungsorientierten, pragmatischen Arbeitsweise

• Einen sicheren Arbeitsplatz in einem familiengefuhrten Unternehmen mit offener Unternehmenskultur
• Spannende und zukunftsorientierte Aufgaben mit grossen Gestaltungsfreiraumen
• Ein starkes, motiviertes Team und eine positive Arbeitsatmosphare
• Verschiedene Benefits wie warmes Mittagessen und Sport- und Gesundheitsangebote

Gesetzlich verpflichtender Hinweis:
Basierend auf dem kollektivvertraglich vorgeschriebenen Mindestgehalt orientiert sich das tatsachliche Gehalt fur diese Position an der beruflichen Qualifikation und Erfahrung.

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