BILLA und osterreich verbindet seit mehr als 66 Jahren eine einzigartige Erfolgsgeschichte: Als Pionier im heimischen Lebensmittelhandel sorgt BILLA dafur, DASS in ganz osterreich taglich Lebensmittel und Produkte zu einem fairen Preis verfugbar sind. BILLA arbeitet standig am Produktsortiment und Serviceangebot, um so den Bedurfnissen der Menschen in osterreich gerecht zu werden und diesen tagtaglich ein kulinarisches Erlebnis zu bieten. BILLA gehort zur REWE International AG und ist Teil von einem der grossten Lebensmittelhandler Europas mit uber 20.000 MitarbeiterInnen und uber 1.100 Filialen osterreichweit.

• Leitung der Obst und Gemuse - Abteilung
• Kompetente Beratung und Betreuung unserer Kund:innen inkl. professionellem Beschwerde- und Reklamationsmanagement
• Fachliche sowie eingeschrankte disziplinare Fuhrung der Obst & Gemuse Mitarbeitenden
• Mitverantwortung fur die Einhaltung der Umsatzvorgaben, Inventurergebnisse und Kennzahlen
• Sicherstellung der Warenverfugbarkeit inkl. Durchfuhrung von Bestellungen
• Ansprechende Warenprasentation und korrekte Preisauszeichnung
• Aktiver Verkauf sowie Cross- Selling des gesamten Warensortiments
• Frische- und Qualitatskontrollen unter Einhaltung der gesetzlichen Vorgaben sowie Sicherstellung der Einhaltung der HACCP Bestimmungen
• Abteilungsubergreifendes Arbeiten inkl. Kassiertatigkeiten und Tresorverwaltung

• Abgeschlossene Ausbildung, z.B. Lehrabschluss im Handel oder in der Gastronomie, von Vorteil
• Mehrjahrige Berufserfahrung im Handel, bevorzugt Lebensmitteleinzelhandel, und/oder in der Gastronomie
• Leidenschaft fur Lebensmittel, Gespur fur die Qualitat und Frische im Umgang mit unseren Produkten
• Fuhrungserfahrung in einer ahnlichen Position von Vorteil
• Ausgezeichnete Kunden- und Serviceorientierung
• Freude am Umgang mit Menschen
• Zuverlassigkeit, Belastbarkeit und Teamfahigkeit
• Wirtschaftliche Denkweise
• Deutschkenntnisse der Tatigkeit entsprechend

• Langfristige, abwechslungsreiche Tatigkeit bei einem verlasslichen Arbeitgeber in einem kollegialen Team
• Familienfreundliche Unternehmenskultur mit geregelten Arbeitszeiten
• Individuelle Einschulung in die Filialablaufe fur einen optimalen Start
• Mitarbeiter:innen-Rabatte bei Einkauf und Reisen
• Zahlreiche Ausbildungs- und Weiterentwicklungsmoglichkeiten im Konzern
• Ihr Einstiegsgehalt betragt laut Kollektivvertrag mindestens 2.535 Euro brutto/Monat auf Vollzeitbasis (38,5 Stunden/Woche). In einem personlichen Gesprach stellen wir gemeinsam sicher, DASS Ihre individuelle Bezahlung Ihrer Ausbildung und Erfahrung entspricht.

JBG81_AT