Die SRH ist ein Stiftungsunternehmen mit Angeboten in den Bereichen Bildung und Gesundheit. Die mehr als Mitarbeiter:innen der SRH begleiten jahrlich uber 1,2 Millionen Menschen auf ihren individuellen Lebenswegen. Seit der Grundung 1966 setzt sie sich fur die Weiterentwicklung des Bildungs- und Gesundheitswesens ein. Die SRH ist sich ihrer gesellschaftlichen Verantwortung seit jeher bewusst. Um fur noch mehr Menschen neue Lebenschancen zu eroffnen, reinvestiert sie ihre Gewinne in die Zukunftsmarkte Bildung und Gesundheit. Sie gehort zu den Innovationsfuhrern in diesen Bereichen und gestaltet gesellschaftliche Debatten aktiv mit - fur eine menschliche und nachhaltige Gesellschaft.

• Betreuung einer kardiologischen/angiologischen Station
• Mitarbeit in der Funktionsdiagnostik (z.B. Belastungs-EKG, Doppler, Sonograpie)
• Untersuchung, Behandlung und Beratung der Rehabilitanden im Bereich der stationaren Rehabilitation und Anschlussheilbehandlung
• Durchfuhrung von Aufnahme- und Abschlussuntersuchungen, regelmassige Visiten, Erstellung von Arztberichten und Rehabilitationsplanen
• Teilnahme an Besprechungen des Reha-Teams sowie an Bereitschaftsdiensten

• Eine in Deutschland anerkannte Approbation
• Grundkenntnisse und Interesse an der Behandlung kardiovaskularer Krankheitsbilder
• Hervorragende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• Engagierte Personlichkeit, professionelle Empathie, Kommunikationsstarke im Umgang mit Patienten, Kollegen und Mitarbeitern, Pflichtbewusstsein
• Wirtschaftliches Denken und Handeln

• Sicherheit & Stabilitat: Einen sicheren, unbefristeten Arbeitsplatz mit attraktiver Vergutung nach Haustarif sowie vermogenswirksamen Leistungen und einer Jahrespramie.
• Flexibilitat & Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeitmodelle, SRH-Wertkonten als Option fur bspw. Sabbatical, verlangerte Elternzeit oder ein fruherer Rentenbeginn.
• Weiterentwicklung & Forderung: Umfassende Unterstutzung bei Fort- und Weiterbildungen bis hin zur vollstandigen Kostenubernahme - inklusive Coachings fur Mitarbeiter:innen und Fuhrungskrafte.
• Vielfaltige Mitarbeitervorteile: Corporate Benefits, Bike-Leasing, Zuschusse (z. B. Arbeitsplatz-/Bildschirmbrille), Vergunstigungen in der Cafeteria und kostenfreie Nutzung unseres modernen Trainingsraums.
• Team & Unternehmenskultur: Ein motiviertes, interdisziplinares Team mit offener Feedbackkultur, regelmassigen Mitarbeitergesprachen und einem wertschatzenden Umgang auf Augenhohe.