Mit Haltung, Herz und Kopfchen arbeiten im Pfalzklinikum und seinen Tochtergesellschaften uber 2.500 Mitarbeitende zusammen - auf Augenhohe mit Klientinnen und Klienten, mit Wertschatzung und Respekt untereinander. So gestalten wir an 15 Standorten in der Pfalz die Zukunft psychiatrischer, gemeindepsychiatrischer und neurologischer Versorgung. Anders gestrickt steht uns gut: Weil wir als Arbeitgeber auf Innovation genauso setzen wie auf Zukunftssicherheit und mit Begeisterung die Talente und Ambitionen unserer Mitarbeitenden fordern.

Sie behandeln leitliniengemass Menschen im dritten Lebensabschnitt unter Einbeziehung des direkten Umfeldes der Patient innen sowie unter Berucksichtigung der individuellen Bedurfnisse flexibel und bedarfsorientiert - stationar, teilstationar, oder ambulant in der Zuhause-Behandlung mittels FACT (flexible assertive community treatment) oder der Psychiatrischen Institutsambulanz.

Sie arbeiten stets am Puls der Wissenschaft und gestalten moderne Psychiatrie mit.

• Oberarztliche Leitung einer Station
• Diagnostik und Behandlung von ambulanten Patient innen in der Psychiatrischen Institutsambulanz bzw. der Gedachtnisambulanz sowie im FACT (flexible assertive community treatment)
• Teilnahme an der Rufbereitschaft am Pfalzklinikum am Standort Klingenmunster
• Engagierte fachliche Supervision und Fuhrung der Weiterbildungsassistent innen
• Aktive Beteiligung an Fortbildungen im Rahmen der klinikinternen Weiterbildung
• Bereitschaft zur ubernahme von Fuhrungsverantwortung
• Interesse an der Mitwirkung bei der strategischen Konzepterarbeitung zur Weiterentwicklung der Klinik

• Facharzt (m/w/d) fur Psychiatrie und Psychotherapie oder Arzt (m/w/d) in fortgeschrittener Weiterbildung zum Facharzt fur Psychiatrie & Psychotherapie
• Erfahrung in der Behandlung alterer Menschen mit neuropsychiatrischen Erkrankungen
• Leidenschaft und Hingabe fur das Fachgebiet der Gerontopsychiatrie
• Belastbarkeit und ein hohes Mass an Eigenverantwortung
• Ein einfuhlsamer Umgang mit unseren Patient innen und deren Angehorigen
• Hohe Weiterbildungsmotivation
• Interesse am Aufbau und der Weiterentwicklung stationarer und ambulanter Versorgungstrukturen
• Erfahrungen in (klinischer) Forschung und Interesse an wissenschaftlichen Fragestellungen/Projekten erwunscht

• Einen Arbeitsplatz in einer der schonsten Landschaften Deutschlands mit unmittelbarer Nahe zum Elsass sowie zur Universitatsstadt Landau. Die Metropolregion Rhein-Neckar sowie die Stadt Karlsruhe sind nahegelegen.
• Ein attraktives Arbeitsumfeld in einem internationalen Team, gepragt durch eine moderne und familiare Atmosphare (z. B. Cafeteria und Kantine vor Ort, kostenlose Parkplatze, regelmassige gemeinsame Teamaktivitaten)
• Viele Angebote zum Erhalt der Work-Life-Balance (z. B. flexible Arbeitszeitgestaltung)
• Zahlreiche Angebote zu Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Pflege (z. B. Belegplatze in einer Kindertagesstatte)
• Moglichkeiten der Forderung von Weiterbildungen in gesundheitsokonomischen bzw. medizinrechtlichen Zusatzausbildungen
• Betriebliches Gesundheitsmanagement (z. B. Wellhub (ehemals Gympass), Betriebssportgruppen vor Ort, Mitarbeiter innen-Wochen)
• Unterstutzung bei einer Wohnungssuche und Beteiligung an den Umzugskosten
• Ein Arbeitsverhaltnis nach den Bestimmungen des TV-arzte/VKA mit den ublichen Leistungen des offentlichen Dienstes inkl. Betriebsrentenanspruch

Mal ganz ehrlich: Ihr Geschlecht, Alter, eine Behinderung oder Religion spielen fur uns keine Rolle - fur uns zahlen Respekt, Wertschatzung und Menschlichkeit. Eine Aufteilung der Stelle auf mehrere Teilzeitverhaltnisse ist, grundsatzlich nach Prufung der organisatorischen Gegebenheiten, moglich.